Management de projet

RESPONSABLE DE TERRITOIRE - ST ETIENNE F/H

Référence de l'offre : ua5q5sokt5l6

Contrat : CDI

Publié le

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Deux Fleuves Loire Habitat recherche Responsable de territoire Sud-Ouest F/H, en CDI, au sein de la Direction de la Clientèle. Dans un contexte de marché détendu de la demande locative, de stagnation démographique, d’une population vieillissante et de mobilité des ménages davantage subie que choisie, l’entreprise s’est engagée dans une démarche « commerciale offensive » pour améliorer sa performance commerciale et lutter contre la vacance des logements. Vous animez la démarche commerciale et organisez la gestion des services aux locataires dans ses dimensions sociales, économiques et techniques et ce, dans le respect des procédures de Deux Fleuves Loire Habitat. Pour la réalisation de votre mission, vous bénéficiez d’une assermentation.

A ce titre, vos principaux challenges seront notamment de :

  • Piloter l'ensemble des activités de son équipe, être l’appui du responsable de proximité, le cas échéant

  • Organiser et piloter la démarche commerciale et l’accueil du territoire

  • Piloter l’entretien du patrimoine du territoire : définir et suivre le budget et en lien avec le service patrimoine, assurer et coordonner le suivi des travaux d'amélioration

  • Organiser, en lien avec le responsable de proximité, le traitement et le suivi des réclamations dont le territoire est destinataire

  • Assurer, en lien avec les services concernés, la gestion des copropriétés du territoire

  • Organiser l'instruction des dossiers de demande de logement et les présenter en commission d'attribution des logements tout en garantissant le respect de la réglementation et leur conformité par rapport à la politique définie par la direction

  • Être l'interlocuteur du siège pour tout ce qui concerne le territoire

De formation BAC +5 type professions immobilières ou expérience professionnelle équivalente reconnue. Vous êtes capable d'acquérir une connaissance de la technique du bâtiment et/ou de la gestion locative et d'intégrer la finalité du logement social et de son environnement.

Fort d’un bon relationnel, vous disposez d’un véritable sens de l’organisation, de rigueur et méthode. Vous faites preuve d’une grande capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe pour l’accompagner efficacement dans un contexte en évolution, notamment règlementaire. Vous faites preuve d’analyse et de sens de la décision, de disponibilité et d'exigence. Vous avez le sens du service rendu aux locataires et le sens de l'équité.

Déplacement à prévoir.